Les dossiers : Etudiants

Les BTS 
dans le secteur du bâtiment

Former des techniciens de terrain

Le BTS est un diplôme bac +2 très apprécié des entreprises. Il forme leurs futurs techniciens, par la voie scolaire, mais aussi par la voie de l’apprentissage qui se développe.

« Il y a deux ans, nous remplissions normalement nos sections, reconnaît Michel Le Brazidec, professeur de génie civil au lycée Saint-Lambert à Paris. Depuis l’an dernier, nous explosons en terme de recrutement. » Même constat à Nîmes, au lycée Dhuoda qui prépare 4 BTS BTP (+ deux sections en apprentissage) : « Si je peine à recruter en électronique, je n’ai aucune difficulté à trouver des jeunes en génie civil », observe Jean-Pierre Delorme, chef de travaux.

L’effet Millau. A quelques exceptions près (certains BTS « enveloppe du bâtiment » notamment), la majorité des lycées remplissent aisément leur classe. Le BTP a de nouveau la cote. « Cela tient au fait que le secteur recrute ; un effort de communication a été fait également de la part des fédérations professionnelles ; enfin l’effet Millau est évident : il a fait rêver les jeunes », estime Michel Le Brazidec.

Preuve en est, les lycées reçoivent aujourd’hui des candidatures qu’ils n’avaient pas en nombre aussi important jusque là : davantage de filles, de bac S, des bac STI autres que génie civil ou des titulaires de licences générales qui viennent chercher un diplôme leur offrant un débouché professionnel.
Pierre Liégeois, DG de Sogeb Mazet, entreprise de second œuvre à Montluçon (Allier), a accueilli un tel profil. « J’ai recruté un jeune sans emploi titulaire d’une licence en productique. Il a passé chez nous son CAP de plaquiste et poursuit par un BTS “aménagement finition” en alternance pour à terme intégrer ensuite l’encadrement de l’entreprise. »

Les jeunes diplômés désireux de travailler après leur BTS sont sûrs de trouver un emploi. Certaines entreprises indélicates tentent même de débaucher les jeunes en cours de scolarité, sans attendre qu’ils décrochent leur BTS. « La demande est énorme de la part des entreprises », observe Claude Carru, chef de travaux du lycée Jean-Prouvé à Lomme, dans le Nord. « Le BTS est très apprécié des entreprises car il correspond bien à leur besoin pour l’encadrement de chantier », analyse André Montès, inspecteur général de l’Education nationale, en charge de la construction.
A l’inverse des DUT où la poursuite d’études prédomine, plus des trois quarts des jeunes en deuxième année de BTS devraient rejoindre les chantiers cet été et être embauchés. De plus en plus d’entreprises se tournent aussi vers l’apprentissage. « Traditionnellement,le BTP s’est peu investi pour développer l’apprentissage au niveau BTS, cela commence à changer », observe André Montès. Même si des sections en apprentissage ne font pas encore le plein, faute d’entreprises !

Lien vers la Liste des BTS 

Le BTS (Brevet de technicien supérieur)

Niveau requis : bac S ou STI, plus rarement bac pro. Depuis cette année, les bac pro avec mention bien ou très bien sont admis de droit en BTS.
Niveau du diplôme : c’est un bac + 2.
Spécialité : dans le BTP, on dénombre 18 BTS différents formant 4 500 jeunes ; s’y ajoute le BTS électrotechnique qui s’adresse à la fois à l’industrie et au bâtiment.
Poursuite d’études : en licence professionnelle (un an), en master ou en école d’ingénieurs par l’apprentissage.
Insertion dans l’emploi : selon les entreprises, un jeune BTS démarre technicien (aide-conducteur, aide-chef de chantier, métreur…).

Michèle ROCA, proviseur, lycée des métiers de l’habitat et des TP de Castelnaudary 

« Les jeunes viennent dans le BTP »
« Le viaduc de Millau a incontestablement été un vecteur extraordinaire en terme d’image pour les métiers du BTP. Nous observons un afflux de jeunes vers nos deux BTS bâtiment et TP (deux classes de 15 élèves chacune). Au-delà des jeunes titulaires du bac STI génie civil, nous constatons que de plus en plus d’élèves de bac S et d’autres bac STI viennent dans le BTP car le secteur va bien. Nous n’avions pas un tel afflux de jeunes auparavant. Nous avons sept demandes pour une place en BTS TP et cinq demandes pour une place en BTS bâtiment. Moins d’un tiers de nos jeunes BTS poursuivent leurs études, en licence professionnelle ou en école d’ingénieurs par l’apprentissage. Deux tiers entrent sur le marché du travail, principalement comme aide-chef de chantier ou aide-conducteur de travaux, selon la taille et la spécialité des entreprises. Compte tenu de leurs besoins, les entreprises aimeraient que nous formions plus de jeunes BTS. Nous signons des conventions avec elles pour rester proches des professionnels et fournir à nos élèves de vrais chantiers comme sujets d’étude. »